Πέμπτη, 22 Δεκεμβρίου 2011

Επιλογή και προσλήψεις ΑΜΕΑ μέσω διαδικασιών ΑΣΕΠ

Για θέματα των ατόμων με αναπηρία μίλησε ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, κ. Δημήτρης Ρέππας, μιλώντας σήμερα στο Υπουργικό Συμβούλιο. Συγκεκριμένα, αναφέρθηκε σε τέσσερις τομείς:
ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ: Από την προκήρυξη του 2008 παραμένουν χωρίς να έχουν τοποθετηθεί περίπου 400 άτομα. Δεν έχουν ολοκληρώσει το έργο τους όλες οι πρωτοβάθμιες επιτροπές που κάνουν την τοποθέτηση των επιλεγέντων. Μεταξύ αυτών, κάποιοι ζουν σε συνθήκες εξαθλίωσης. Ασφαλώς όμως, θα πρέπει να υπάρξει ένας επισταμένος έλεγχος για τις περιπτώσεις εκείνες που κάποιοι εμφανίζονται ότι για ψυχολογικούς λόγους εντάσσονται σε αυτήν την κατηγορία των ΑΜΕΑ, με ιατρικές γνωματεύσεις. Στην τελευταία επίσκεψη της τρόικα, είχε τεθεί το θέμα της πρόσληψης ενός αριθμού ΑΜΕΑ πέραν του αριθμού που προβλέπεται στο σχετικό περιορισμό για τις προσλήψεις. Αναμένουμε τη δική της θέση.
Το σημαντικό είναι, και έχει προταθεί, η διαδικασία επιλογής και τοποθέτησης των ΑΜΕΑ, να γίνεται πλέον με τις διαδικασίες του ΑΣΕΠ από το ΑΣΕΠ και η πρόσληψη των ΑΜΕΑ να αποτελεί ένα ποσοστό του συνολικού αριθμού των προσλήψεων του ελληνικού κράτους. Ως γνωστόν, σήμερα την όλη διαδικασία χειρίζεται ο ΟΑΕΔ υπό το Υπουργείο Εργασίας.
ΦΥΣΙΚΗ ΠΡΟΣΒΑΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΑΜΕΑ: Σχεδιάζεται πρόγραμμα κυκλοφοριακής προσβασιμότητας στους ΟΤΑ α’ και β΄ βαθμού για την περίοδο 2012-2013. Περιλαμβάνει την εφαρμογή ενός σχεδίου για «προσβάσιμες αλυσίδες» προς τις περιοχές υψηλής επισκεψιμότητας, όπως είναι τα κτίρια των Δημόσιων Υπηρεσιών και ακόμη τα εκπαιδευτικά κέντρα, αθλητικά κέντρα, εμπορικά κέντρα, πολιτιστικά κέντρα, αρχαιολογικοί χώροι, παραλίες κ.λπ. Το προωθούν σε συνεργασία με το Υπουργείο Εσωτερικών και το ΥΠΕΚΑ. Επιδιώκεται χρηματοδότηση τόσο από το επιχειρησιακό πρόγραμμα Ελλάδα, που είναι το εθνικό επιχειρησιακό πρόγραμμα της αυτοδιοίκησης, όσο και από το επιχειρησιακό πρόγραμμα Διοικητικής Μεταρρύθμισης. Επίσης ασχολούμεθα με την απλούστευση διαδικασιών που αφορούν συναλλαγές των ΑΜΕΑ με δημόσιες υπηρεσίες. Γίνεται μια συγκέντρωση των υπηρεσιών αυτών και εν συνεχεία απλούστευση των διαδικασιών που ακολουθούνται με αξιοποίηση και της τεχνολογίας. Το πρόγραμμα αυτό, μπορεί να εξασφαλίσει πόρους από το επιχειρησιακό πρόγραμμα της Διοικητικής Μεταρρύθμισης.
ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗ ΠΡΟΣΒΑΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΑΜΕΑ: Υιοθετείται και προωθείται η θέση, για έργα τεχνολογιών, πληροφορικής και επικοινωνιών στο επιχειρησιακό πρόγραμμα είτε της ψηφιακής σύγκλισης, είτε της Διοικητικής μεταρρύθμισης, να ενσωματώνονται και κριτήρια προσβασιμότητας για τα άτομα με αναπηρία, σύμφωνα με τις οδηγίες του διεθνούς οργανισμού. Επίσης προωθείται περαιτέρω ανάπτυξη των ηλεκτρονικών υπηρεσιών του Δημοσίου, με υιοθέτηση διεθνών προτύπων προσβασιμότητας (w3c-wai) e-learning, e-commerce, συστήματα πλοήγησης στο χώρο, φωνητικά email κ.λπ.
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΣΤΙΣ ΝΕΕΣ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΕΣ: Είναι καταγεγραμμένο ότι τα άτομα με αναπηρία βρίσκονται πολύ κάτω από το μέσο όρο σε σχέση με το μέσο κοινό, όσον αφορά στις δεξιότητες και τις γνώσεις στις τεχνολογίες πληροφορικής και επικοινωνιών. Προωθούνται λοιπόν σε συνεννόηση με συναρμόδιους φορείς, εκπαιδευτικά προγράμματα εκμάθησης και χειρισμού ηλεκτρονικών υπολογιστών και γενικά τεχνολογιών πληροφορικής επικοινωνιών ειδικά για ΑΜΕΑ και σχεδιάζονται τα προγράμματα αυτά να συνδεθούν με την προοπτική επαγγελματικής αποκατάστασης των ΑΜΕΑ.

πηγή: http://www.diorismos.gr

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου